Poke

Uudistunut Poken aikuiskoulutus

Vuonna 2008 alkaneesta Poken aikuiskoulutuksen uudistuksesta on jo saatu kannustavaa palautetta.

- Nyt toiminta on koottu yhteen aiemman viiden toimipisteen sijaan. Yhden luukun periaate toimii hyvin, sanoo aikuiskoulutusjohtaja Rauni Gyldén.

Organisaation sisällä kehitystyö jatkuu edelleen.

- Parhaillaan rakennamme laadullisia mittareita. Toiminnan taloudellinen kannattavuus on tärkeää, mutta yhtä tärkeässä asemassa on hyvä laadullinen tulos. Mittareina käytetään palautetta yrityskumppaneilta ja opiskelijoilta sekä tutkintojen määrän kehittymistä.

Joustava malli

Uuden toimintamallin myötä Poke voi tarjota yrityksille tehokkaammin monialaista koulutusta.

- Hyvänä esimerkkinä on Valtra-tiimimme, joka vastaa keskitetysti työelämän kehittämispalvelusta, henkilöstö- ja työohjaajakoulutuksesta sekä osaamiskartoituksista yritykseen päin. Nyt palvelukokonaisuutemme on yrityskumppanin saatavilla helposti yhden tiimin kautta, Gyldén luonnehtii.

Konseptia voi soveltaa mille tahansa toimialalle. Mallia sovelletaan metallialan verkoston, bioenergiateollisuuden sekä hoiva- ja hyvinvointipalveluiden kanssa.

- Lamasta huolimatta esimerkiksi Kurikka-Timberin tuotanto kasvaa voimakkaasti. Nyt haemme heille yhteisellä rekrytointi-ilmoituksella työntekijöitä oppisopimuskoulutukseen, Gyldén mainitsee esimerkin yhteistyötavoista.

Ota meidät kehittämisen kumppaniksi!

Koulutuspalvelut on koottu yhdeksi kalenteriksi, jota on postitettu seudun yrityksiin ja yhteistyökumppaneille. Koulutuskalenterin löytää myös sähköisenä aikuiskoulutuksen sivuilta www.poke.fi -> aikuiskoulutus.

Yrityksille koulutuksia räätälöidään pitkin vuotta.

- Koulutuspaketeista kannattaa tiedustella suoraan meiltä.

Puh. 0400 211 190 / Rauni Gyldén
www.poke.fi

<< Takaisin

Hakusanoja: koulutus, opiskelu, opetus, koulutusta, koulutuspalveluja, työnohjaajakoulutusta, henkilöstökoulutusta, aikuiskoulutusta