Blogin arkisto

Sairastaminen on syntiä?

Share |

Torstai 25.6.2009 - Liisa Seppälä


Mitä saavutetaan sairastuneen, mutta tunnollisen ja motivoituneen työntekijän massiivisella syyllistämisellä? Useimmiten tuloksena on ainoastaan taudin pitkittyminen ja välien kiristyminen. Lusmuilijat, luulosairaat ja laiskamadot ovat taasen aivan oma lukunsa.

Olen itse henkilö, joka on poissa töistä ainoastaan pakottavassa tapauksessa. Ikävä kyllä olen myös aktiivinen ja liikkuva henkilö, jolle sattuu ja tapahtuu...

Avainsanat: Liisa Seppänen, poissaolot, sairastaminen, syyllistäminen, sairasloma, sairaana töissä, sairaspoissaolo,


Kommentit

29.6.2009 12.00  Tytteli

Minulle entinen työnantajani sanoi aina että ainoa hyväksyttävä syy poissaoloon on omat hautajaiset!

29.6.2009 15.07  Nykä Masa

Paljon on kiinni siitä miten sairasloma ilmoitetaan. Selittäjä on aina heikoilla. Selittäjä kuulostaa selittäjältä. ( Tuo taitaa kuulostaa Matti Nykäseltä )


Kommentoi kirjoitusta


Nimi:*

Kotisivun osoite:

Sähköpostiosoite:

Lähetä tulevat kommentit sähköpostiini